О ПРОФСОЮЗНОМ КОМИТЕТЕ

Первичная профсоюзная организация сотрудников государственного учреждения «Волковысский зональный ЦГЭ» является организационной структурой Белорусского профессионального союза работников здравоохранения.

Республиканский комитет профсоюза

ГРОДНЕНСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ БЕЛОРУССКОГО
ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

Федерация профсоюзов Беларуси

previous arrowprevious arrow
next arrownext arrow
Slider

Между государственным учреждением «Волковысский зональный ЦГЭ» и Первичной профсоюзной организацией центра заключен коллективный договор. В нем предусмотрены меры по обеспечению стабильной работы центра, а также взаимные обязательства сторон по регулированию условий оплаты труда работников, трудовых отношений, охраны труда, гарантий занятости и социальных гарантий.

Профсоюзный комитет подотчетен профсоюзному собранию, подконтролен вышестоящим профсоюзным органам, представляет им статические и финансовые отчеты и другую информацию о своей деятельности.

Заседания профсоюзного комитета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. Финансовые средства формируются за счет профсоюзных взносов. Расходование финансовых средств осуществляется по смете, утверждаемой профсоюзным комитетом. Профком профсоюзной организации оказывает разнообразную материальную помощь своим членам, предусмотренную коллективным договором.

Вопросы условий труда, организации отдыха, предоставления льгот и гарантий работникам центра регулируются Коллективным договором, зарегистрированным в Волковысском районном исполнительном комитете 14.12.2017 № 160, который дает возможность расширить рамки действующего трудового законодательства, улучшить условия труда и быта работников, оказать им материальную помощь.

В рамках социального партнерства профсоюзный комитет совместно с администрацией осуществляет работу по повышению заработной платы сотрудников путем целенаправленного использования средств на установление надбавок стимулирующего характера, выплаты премий и материальной помощи.

Профсоюзный комитет осуществляет общественный контроль соблюдения законодательства об охране труда, о защите трудовых и социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза, проводит мониторинг контрактной формы найма, оказывает методическую помощь членам профсоюза в решении вопросов предоставления прав и гарантий работникам.

Профсоюзный комитет и администрация проводят совместные мероприятия, направленные на патриотическое воспитание работников. Члены нашей профсоюзной организации участвуют в митингах, посвященных праздникам 1 МАЯ, 9 МАЯ, Дню независимости РБ.

Профсозным комитетом организовано посещение физкультурно-оздоровительного комплекса с частичной компенсацией стоимости абонементов для членов профсоюза, также проводятся экскурсии по культурно-историческим местам Республики Беларусь.

КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Несподеванская Марина Андреевна – председатель профсоюзного комитета.
Телефон: 4-13-58

ДокументацияВышестоящие организацииПолезная информация
Повод Открыть
Заявление на лагерь ozd-lager
Заявление на материальную помощь mat-pom
Заявление на санаторий lager
Устав  ustav_pdf
Содержимое вкладки
При рождении ребенка 5 базовых величин
Для заготовки овощей до 2 базовых величин
Удешевление путевок на оздоровление и санаторно-курортное лечение сотрудников учреждения, по медицинским показаниям. На протяжении календарного года — не более одной путевки. до 50% стоимости
При выходе на инвалидность 1-2 групп, без права работы 1 должностной оклад
Для удешевления дорогостоящих лекарств, при условии, что общая стоимость медикаментов превышает половину совокупного дохода сотрудника за месяц. Выплата компенсации осуществляется после предъявления рецепта врача с расценкой стоимости лекарств и чеков, подтверждающих покупку. до 50% стоимости
В случае смерти работника, членам его семьи, путем оплаты ритуальных услуг и принадлежностей до 10 базовых величин
В случае смерти близких родственников работника,(родители, дети, родные братья и сестры) и членов семьи (муж, жена) работника до 7 базовых величин
В случае смерти пенсионера, бывшего работника учреждения, путем оплаты ритуальных услуг и принадлежностей до 7 базовых величин
В случае тяжелого семейного материального положения (недостаток средств для содержания семьи, увечье) или возникновение других объективных обстоятельств, требующих материальной поддержки, и признанных обоснованными профсоюзным комитетом и администрацией до 10 базовых величин
Улучшение жилищных условий в соответствии с п. 14 настоящего Положения
Средства на витаминизацию и антианемическую терапию беременным женщинам, работающим в коллективе. Выплату осуществлять после предъявления рецепта врача с расценкой стоимости препаратов согласно предъявленных чеков, подтверждающих покупку